本报讯 （记者 毛慧娟 通讯员 陈琪） 8月8日，2023浙皖闽赣四省边际“8·8”人才交流会在衢州市文化艺术中心火热登场。炎热的天气也挡不住求职者们找工作的步伐。

　　当天，交流会现场热闹非凡。交流会现场共设展位300多个，其中招聘展位200多个，校企合作洽谈展位100多个。来自杭州、福建南平、江西上饶、安徽黄山、山西运城、四川绵阳、云南保山、吉林公主岭等地的人社部门负责人，上海交通大学、西安工业大学等100多所大专院校嘉宾，全国60多名博士生，100多家人力资源服务机构负责人，在衢高校、研究院和900多家重点企业负责人以及就业创业青年人才代表都来到现场。

　　“我们早上7点多就来到现场了，当时就已经有求职者陆陆续续赶来。”在退役军人招聘专区，开山集团、红五环集团股份有限公司、浙江不老神食品有限公司等企业摊点一字排开，不时有求职者上前询问。“通过前期开发和对接，我们此次线上加线下一共开发了20多家企业500多个用工需求，希望为退役军人、随军家属等就业提供帮助。”市退役军人服务中心主任王冲相告，接下来也会根据服务对象需求，持续开发更多优质岗位。

　　重点群体岗位招聘专区、大学生实习见习报名专区、零工对接服务专区、大学生创业服务专区、人社政策咨询区……本次人才交流会紧跟需求，为青年大学生、退役军人等重点群体提供就业创业服务。

　　“我们去年扩建和新成立子公司，因为订单情况好，所以大规模招引了一批员工。今年的招引规模相比去年有所减少，但是我们对高端人才的需求比较大。”浙江时代锂电材料有限公司这次招聘电工、化验员、操作工等岗位，月薪6000~10000元。该公司招聘人员马先生告诉记者，这次公司主要将精力放在校企对接上。

　　此次人才交流会创新了举办形式，邀请省内外100多所高校、职校（技工学校）设展，企业到场与学校面对面洽谈，实现人才供需双方精准对接。“从早上坐下来，基本就没停过。很多企业都来询问我们学校专业以及学生求职意向等。”在浙皖闽赣四省边际产教融合校企合作供需洽谈会现场，浙江机电职业技术学院的老师们正在和企业对接。“我们今年毕业生就业率达98%。不过今年总体感觉企业需求下降，所以我们居安思危，希望能多拓展一些企业，多累积一些优质岗位，为学生提供更多选择。”

　　截至8日下午4时，此次人才交流会线下共收到简历6490份，达成初步意向4710人；线上发布岗位2.5万个，投递简历1万余人次。

　　接下来，我市还将继续在线上开展为期一个月的网上人才交流会和直播带岗等活动。